Công bố quyết định tổ chức lại Tổng công ty Sông Thu

Thực hiện Đề án sắp xếp lại doanh nghiệp Quân đội giai đoạn 2021-2025 theo Quyết định số 66/QĐ-TT của Thủ tướng Chính phủ, ngày 19-9-2025, Bộ trưởng Bộ Quốc phòng đã ký Quyết định số 4668/QĐ-BQP về việc tổ chức lại Tổng công ty Sông Thu, trong đó Nhà máy X50 điều chuyển chức năng, nhiệm vụ, quân số các phòng, ban, các phân xưởng sản xuất về các phòng, ban, các xí nghiệp thuộc Tổng công ty Sông Thu. Đây là chủ trương lớn của Đảng, Nhà nước, Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng trước yêu cầu xây dựng Quân đội tinh, gọn, mạnh, đáp ứng nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới.

Thiếu tướng Phạm Thanh Khiết, Phó chủ nhiệm, Tham mưu trưởng Tổng cục Công nghiệp Quốc phòng phát biểu chỉ đạo.

Phát biểu tại hội nghị, Đại tá Đinh Trường Sơn, Tổng giám đốc Tổng công ty Sông Thu cho biết: Việc sáp nhập Nhà máy X50 vào Tổng công ty Sông Thu không chỉ là quyết định hành chính đơn thuần, mà là một bước ngoặt trong quá trình hình thành mô hình tổ chức sản xuất hiện đại, tinh gọn, chuyên sâu của ngành Công nghiệp Quốc phòng Việt Nam. Trong đó, Tổng công ty Sông Thu - tiền thân là Công ty Sông Thu, được thành lập từ năm 1976, đến nay đã trở thành một trong những doanh nghiệp quốc phòng trọng điểm của Việt Nam trong lĩnh vực đóng mới và sửa chữa tàu thủy hiện đại.

Thiếu tướng Phạm Thanh Khiết và các đại biểu dự hội nghị.

Qua hơn bốn thập kỷ xây dựng và trưởng thành, Tổng công ty Sông Thu đã đóng mới hàng trăm con tàu phục vụ quốc phòng, an ninh, dân sinh và xuất khẩu; từng bước làm chủ công nghệ đóng tàu hiện đại, hợp tác với nhiều đối tác quốc tế và xây dựng thương hiệu uy tín trên thị trường trong và ngoài nước. Nhà máy X50 là một đơn vị có bề dày truyền thống, lực lượng lao động lành nghề, gắn bó với nhiệm vụ đóng và sửa chữa tàu biển, đặc biệt là trong lĩnh vực sửa chữa, bảo đảm kỹ thuật tàu quân sự của Quân chủng Hải quân và các lực lượng làm nhiệm vụ bảo vệ chủ quyền biển, đảo.

Đại tá Đinh Trường Sơn, Tổng giám đốc Tổng công ty Sông Thu phát biểu.

Đại tá Nguyễn Hữu Hiển, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Tổng công ty Sông Thu phát biểu.

Sau khi sáp nhập, Tổng công ty Sông Thu xác định 3 định hướng chiến lược và 5 nhóm nhiệm vụ trọng tâm để bảo đảm sự phát triển bền vững, hiệu quả và ổn định lâu dài. Trong đó, 3 định hướng chiến lược đó là: Tái cơ cấu tổ chức, quản trị tinh gọn, hiệu quả; xây dựng mô hình quản lý theo hướng chuyên nghiệp, thống nhất, xác định rõ chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của từng đơn vị thành viên, trong đó X50 trở thành cơ sở chủ lực về sửa chữa và bảo đảm tàu kỹ thuật tàu quân sự. Hiện đại hóa hạ tầng, công nghệ và năng lực sản xuất; đầu tư nâng cấp hệ thống cầu cảng, nhà xưởng, trang thiết bị, áp dụng quy trình sản xuất tiên tiến, số hóa quản lý, hướng tới mô hình “thông minh”, tiết kiệm năng lượng, thân thiện môi trường. Phát triển nhân lực, văn hóa và thương hiệu doanh nghiệp; đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch cán bộ; xây dựng văn hóa doanh nghiệp thống nhất, tôn trọng, đoàn kết cùng tiến bộ; đẩy mạnh quảng bá thương hiệu “Sông Thu - X50: Vững về kỹ thuật, mạnh về tinh thần, bền vững trong phát triển”.

Quang cảnh hội nghị.

Phát biểu chỉ đạo hội nghị, Thiếu tướng Phạm Thanh Khiết, Phó chủ nhiệm, Tham mưu trưởng Tổng cục Công nghiệp Quốc phòng yêu cầu Tổng công ty Sông Thu tiếp nhận đầy đủ chức năng, nhiệm vụ, quyền, trách nhiệm, nghĩa vụ và các mặt công tác của Nhà máy X50, đặc biệt tổ chức sản xuất, sửa chữa hiệu quả các hợp đồng đang triển khai thực hiện, nhiệm vụ đảm bảo kỹ thuật tàu thuyền quân sự cho các đơn vị; có những giải pháp đồng bộ, khả thi để triển khai thực hiện tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ đã xác định trong Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Tổng công ty nhiệm kỳ 2025-2030, nhất là triển khai thực hiện tốt các khâu đột phá, lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt chiến lược phát triển sản xuất kinh doanh, đầu tư phát triển; tập trung lãnh đạo hoàn thành tốt nhiệm vụ sản xuất quốc phòng được giao từ các nguồn ngân sách; nghiên cứu, tận dụng tốt các cơ chế, chính sách đặc thù trong thực hiện Luật Công nghiệp Quốc phòng, an ninh và động viên công nghiệp, nhất là về đầu tư, tài chính, khoa học-công nghệ, thu hút, trọng dụng nhân tài; đổi mới tư duy, hành động sáng tạo, quyết liệt, đột phá phát triển; triển khai thực hiện tốt các hoạt động công tác Đảng, công tác chính trị, làm tốt công tác giáo dục chính trị, nắm chắc tình hình tư tưởng trong đơn vị…

VĂN CHUNG 

 * Mời bạn đọc vào chuyên mục Quốc phòng an ninh xem các tin, bài liên quan.