Kiệm, cần… nhân thành sức mạnh

Khai thác quặng apatít ở Xí nghiệp liên hiệp khai thác 2.

Chúng tôi đến Công ty TNHH một thành viên Apatít Việt Nam (tỉnh Lào Cai) vào đúng dịp công ty đang khai thác, sàng tuyển tấn quặng cuối cùng của kế hoạch năm 2008. Như vậy, kế hoạch cả năm đã được hoàn thành trong 10 tháng, một kỷ lục chưa từng có của công ty. Không chỉ hoàn thành về sản lượng khai thác, hầu hết các chỉ tiêu kế hoạch năm về giá trị doanh thu, lợi nhuận, quỹ lương của công nhân… đều đạt mục tiêu của cả năm. Riêng chỉ tiêu về khai thác quặng 2 đã tăng gần gấp đôi so với cả năm 2007. Khó có thể diễn tả niềm vui của công nhân công ty khi được nhận những khoản tiền lương, tiền thưởng sớm hơn dự kiến, xứng đáng với những gì họ đã lao động vất vả trên các khai trường…

Công ty TNHH một thành viên Apatít Việt Nam (VINAAPACO) đã có hơn nửa thế kỷ xây dựng và trưởng thành với nhiều tên gọi như Mỏ Apatít Lào Cai, Xí nghiệp liên hiệp Mỏ Apatít Lào Cai, Công ty Apatít Việt Nam… Đặc điểm riêng biệt của công ty là mặt bằng sản xuất trải rộng với diện tích hơn 700ha, điều kiện sản xuất không ổn định, phụ thuộc nhiều vào sự biến động của tài nguyên thiên nhiên, nên công tác quản lý rất phức tạp. Sau năm 2000, doanh nghiệp gặp không ít khó khăn do các thiết bị khai thác cũ, lạc hậu, tiêu hao năng lượng nhiều, giá thành quặng cao, tiền lương của người lao động thấp.

Khi công ty chuyển sang hoạt động theo mô hình công ty TNHH một thành viên cũng là lúc Cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” được triển khai. Lãnh đạo công ty đã gắn thực hiện Cuộc vận động với việc đổi mới toàn diện, trọng tâm là làm theo lời Bác dạy khi đến thăm Mỏ: Phải tổ chức lao động hợp lý, giảm các khâu trung gian; phát huy sáng kiến của mọi người và triệt để tiết kiệm.

Đồng chí Nguyễn Ngọc Bích, Bí thư Đảng ủy công ty kể:

- Phong trào làm theo lời Bác dạy ở công ty đã có từ rất lâu. Nhưng khi thực hiện Cuộc vận động theo sự chỉ đạo của Tỉnh ủy Lào Cai, phong trào đã tạo được sự chuyển biến mạnh mẽ. Cán bộ, công nhân viên hăng hái đăng ký, say mê nghiên cứu nhiều sáng kiến, áp dụng tiến bộ kỹ thuật vào sản xuất. Điển hình như: Nghiên cứu khai thác tận thu quặng apatít tại các khai trường cũ; Nghiên cứu công nghệ khai thác quặng apatít ở cốt sâu dưới mực nước ngầm; Sàng tuyển chọn lọc quặng apatít cục loại I cho sản xuất phốt pho… Những sáng kiến này đã góp phần rất quan trọng tăng sản lượng khai thác, nhất là khai thác apatít loại I của công ty.

Đồng chí Dương Văn Hiền, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Xí nghiệp liên hiệp khai thác 2 của công ty khẳng định: Cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” ở xí nghiệp được triển khai bằng những việc làm rất cụ thể. Tất cả cán bộ, đảng viên đều đăng ký thực hiện cần, kiệm. Việc tiết kiệm được cụ thể hoá bằng cách khoán chỉ tiêu tới từng bộ phận và gắn với quy chế lương, thưởng, phạt.

Nhà máy tuyển quặng Cam Đường trước kia sử dụng 100kwh điện/tấn sản phẩm. Nay nhờ áp dụng các biện pháp cải tiến kỹ thuật hợp lý, nhà máy đã giảm mức sử dụng điện chỉ còn 89kwh/tấn sản phẩm.

Tìm hiểu chúng tôi được biết, các xí nghiệp thành viên trong công ty đều có chính sách khen thưởng thích đáng cho những công nhân có sáng kiến tiết kiệm và thực hành tiết kiệm hiệu quả, tạo động lực cho các bộ phận, cá nhân phấn đấu. Bên cạnh đó, công ty áp dụng khoán sản phẩm theo từng công đoạn, phát huy tính chủ động trong thực hiện nhiệm vụ. Hiện Đảng ủy công ty đang phấn đấu gắn thực hiện Cuộc vận động với đổi mới, hoàn thiện cơ chế tổ chức quản lý, quyết tâm giữ vững doanh nghiệp lá cờ đầu của tỉnh Lào Cai.

Bài và ảnh: Đỗ Phú Thọ