Động lực từ thực tiễn thi đua - Bài 3: Lan tỏa các mô hình thi đua (tiếp theo và hết)

Bám sát thực tiễn xây dựng mô hình

Dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo trực tiếp của Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng và Tổng cục Chính trị, Phong trào TĐQT của toàn quân được triển khai đồng bộ, có trọng tâm, trọng điểm, gắn chặt với nhiệm vụ chính trị trung tâm và yêu cầu xây dựng Quân đội trong tình hình mới. Điểm nổi bật là các cơ quan, đơn vị đã chú trọng lựa chọn đúng nội dung, đúng khâu đột phá để xây dựng mô hình thi đua.

Trong huấn luyện và xây dựng chính quy, Trung đoàn 24 (Sư đoàn 10, Quân đoàn 34) tập trung xây dựng các mô hình thi đua như “Đôi bạn cùng tiến”, “1 kèm 1”, xây dựng đơn vị điểm về huấn luyện điều lệnh, xây dựng chính quy, chấp hành pháp luật, kỷ luật và bảo đảm an toàn. Các mô hình này đã góp phần giúp đơn vị nhiều năm liền đạt tiêu chuẩn “Đơn vị huấn luyện giỏi”, 100% khoa mục huấn luyện đạt khá, giỏi.

Cán bộ, chiến sĩ Tiểu đoàn 1, Lữ đoàn Phòng không 214 luyện tập tiêu diệt mục tiêu trên không. Ảnh: qdnd.vn

Trong xây dựng tổ chức Đảng trong sạch, vững mạnh tiêu biểu và xây dựng đơn vị vững mạnh về chính trị, các mô hình thi đua như “Chi bộ 4 tốt”, “Đảng viên 5 tốt”, “Tự soi, tự sửa” tiếp tục được các cơ quan, đơn vị triển khai sáng tạo. Thực tiễn tại một số cơ quan thuộc Tổng cục Chính trị, Bộ Tổng Tham mưu và các quân khu, quân đoàn, quân chủng, binh chủng cho thấy, việc gắn hoạt động các mô hình này với sinh hoạt cấp ủy, sinh hoạt chi bộ định kỳ đã nâng cao chất lượng tự phê bình và phê bình, tăng cường kỷ luật, kỷ cương, phát huy rõ vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, tạo nền tảng chính trị vững chắc để hoàn thành nhiệm vụ.

Đối với Trung tâm 186 (Bộ tư lệnh 86), Phong trào TĐQT được cụ thể hóa bằng các mô hình thi đua chuyên sâu gắn với nhiệm vụ trực sẵn sàng chiến đấu trên không gian mạng. Đơn vị chú trọng xây dựng môi trường thi đua liên tục, lấy chất lượng xử lý tình huống, khả năng phối hợp và ý thức chấp hành kỷ luật công nghệ làm tiêu chí đánh giá. Ở lĩnh vực tham mưu tác chiến, Bộ Tham mưu Quân đoàn 12 tổ chức Phong trào TĐQT gắn với đổi mới tư duy, phương pháp tham mưu, lấy hiệu quả hoàn thành nhiệm vụ làm tiêu chí cốt lõi, qua đó nâng cao năng lực tổng hợp và khả năng xử trí tình huống của đội ngũ cán bộ tham mưu các cấp.

Bên cạnh đó, các mô hình thi đua gắn với nhiệm vụ bảo vệ chủ quyền, công tác dân vận và xây dựng “thế trận lòng dân” tiếp tục lan tỏa mạnh mẽ trong Quân chủng Hải quân, Bộ đội Biên phòng và Cảnh sát biển Việt Nam với trọng tâm hỗ trợ nhân dân phát triển kinh tế, bám biển, bám biên giới, giữ vững an ninh, trật tự trên các địa bàn chiến lược.

Từ thực tiễn tổ chức phong trào thi đua, các cơ quan, đơn vị trong toàn quân đã có nhiều chương trình, mô hình hay, cách làm sáng tạo, hiệu quả cùng hàng vạn tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến tiêu biểu được phổ biến, học tập trong các cơ quan, đơn vị và các ngành, các tổ chức quần chúng. Những mô hình, điển hình thi đua của toàn quân không chỉ góp phần nâng cao hiệu quả thực hiện nhiệm vụ quân sự, quốc phòng mà còn làm sâu sắc mối quan hệ đoàn kết quân dân, củng cố niềm tin của nhân dân đối với Đảng, Nhà nước và Quân đội; qua đó khẳng định vai trò, vị thế của Quân đội trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ vững chắc Tổ quốc.

Nhân rộng các mô hình 

Tại Đại hội TĐQT toàn quân lần thứ XI, nhiều ý kiến thống nhất cho rằng việc nhân rộng các mô hình thi đua hiệu quả là yêu cầu khách quan để Phong trào TĐQT phát triển bền vững, đi vào chiều sâu và thực chất. Việc nhân rộng cần được tiến hành trên cơ sở tổng kết nghiêm túc, lựa chọn đúng những mô hình tiêu biểu, có hiệu quả rõ rệt và khả năng vận dụng linh hoạt trong các điều kiện khác nhau. Đồng thời chủ động phát hiện, bồi dưỡng, xây dựng điển hình tiên tiến tiêu biểu để nhân rộng trong toàn quân, toàn quốc.

Thực tiễn tại Bộ đội Biên phòng cho thấy, các đơn vị sẽ tiếp tục nhân rộng những mô hình thi đua gắn với xây dựng “thế trận lòng dân” theo hướng chuẩn hóa nội dung, phù hợp với từng địa bàn, từng đối tượng. Đối với lực lượng Cảnh sát biển Việt Nam, việc nhân rộng các mô hình thi đua luôn được gắn chặt với nhiệm vụ bảo vệ chủ quyền biển, đảo, đồng thời kết hợp hài hòa giữa nhiệm vụ quân sự với công tác dân vận trên biển.

Tại Trường Sĩ quan Lục quân 1, Ban Giám hiệu nhà trường xác định, tiếp tục nhân rộng các mô hình thi đua nâng cao chất lượng giáo dục-đào tạo, xây dựng môi trường sư phạm chính quy, kỷ luật, lành mạnh; lấy chất lượng đầu ra và sự trưởng thành của học viên làm tiêu chí đánh giá chủ yếu.

Đối với các cơ quan đơn vị thuộc Quân khu 2, Quân khu 5, Quân khu 7 và Quân chủng Hải quân, Binh chủng Đặc công đều nhấn mạnh: Tập trung xây dựng điển hình tiên tiến thực sự tiêu biểu xuất sắc, có sức lan tỏa, thuyết phục để phổ biến, nhân rộng; phối hợp với các cơ quan thông tấn, báo chí trong và ngoài Quân đội tuyên truyền; phản ánh trung thực, đầy đủ, rõ nét về những suy nghĩ, cách làm sáng tạo, hiệu quả; tổ chức tham quan, học tập kinh nghiệm về cách làm hay, sáng tạo, hiệu quả của các tập thể, cá nhân trong thực hiện nhiệm vụ. Thường xuyên coi trọng và làm tốt công tác khen thưởng, bảo đảm chính xác, kịp thời, dân chủ, công khai, chặt chẽ, đúng đối tượng, tiêu chuẩn; tôn vinh kịp thời các nhân tố mới.

Theo lãnh đạo Tổng cục Chính trị, nhân rộng các mô hình hay, cách làm sáng tạo, hiệu quả, gắn với giải quyết những vấn đề mới, việc khó là yêu cầu, giải pháp quan trọng của các cơ quan, đơn vị trong toàn quân nhằm tiếp tục đẩy mạnh Phong trào TĐQT. Việc nhân rộng các mô hình thi đua cần phải bảo đảm tính thực chất, bền vững, tránh hình thức; phát huy vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên; kết hợp chặt chẽ giữa thi đua thường xuyên với thi đua cao điểm, đột kích. Qua đó, tiếp tục khẳng định Phong trào TĐQT là động lực mạnh mẽ thúc đẩy toàn quân hoàn thành thắng lợi mọi nhiệm vụ, xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại.