Nhiều mô hình, cách làm hay từ cơ sở

QĐND - Ngày 14-8, tại Quân khu 7, Tổng cục Chính trị (TCCT) tổ chức Hội nghị tọa đàm CTĐ, CTCT 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2012. Thượng tướng Ngô Xuân Lịch, Bí thư Trung ương Đảng, Ủy viên Thường vụ Quân ủy Trung ương, Chủ nhiệm TCCT chủ trì hội nghị. Tham dự hội nghị còn có các đồng chí Phó chủ nhiệm TCCT, các đồng chí là Chính ủy, Bí thư Đảng ủy các quân khu, quân đoàn, quân chủng, binh chủng, học viện, nhà trường, các cơ quan, đầu mối trực thuộc Bộ Quốc phòng. Phát biểu khai mạc hội nghị, Thượng tướng Ngô Xuân Lịch yêu cầu các ý kiến phát biểu tại buổi tọa đàm cần đi sâu phân tích, làm rõ những mặt được và chưa được; những vấn đề còn vướng mắc; những kinh nghiệm trong tiến hành CTĐ, CTCT ở các đơn vị; đồng thời đóng góp ý kiến cho TCCT về công tác chỉ đạo, điều hành hoạt động CTĐ, CTCT trong toàn quân.

Thượng tướng Ngô Xuân Lịch và các đại biểu dự hội nghị

Nhiều mô hình, cách làm hiệu quả

Trung tướng Phạm Văn Dỹ, Chính ủy Quân khu 7 chia sẻ bài học kinh nghiệm đã được thực hiện có hiệu quả ở các đơn vị, địa phương thuộc Quân khu 7, đó là đa dạng hóa hoạt động dân vận, phối hợp giữa các đơn vị với chính quyền, đoàn thể địa phương, duy trì ổn định chính trị, ngăn ngừa và giải quyết kịp thời các vụ việc, các “điểm nóng” về an ninh chính trị trên địa bàn. Một trong những mô hình được Quân khu 7 tổ chức có hiệu quả là gắn kết công tác tạo nguồn cán bộ cho địa phương giữa các đơn vị quân đội và chính quyền cơ sở. Ở các đơn vị cơ sở, Quân khu chỉ đạo tập trung đổi mới, nâng cao hiệu quả hoạt động của “Ngày văn hóa chính trị tinh thần” ở đại đội để thúc đẩy hiệu quả công tác tư tưởng.

Chuẩn đô đốc Đinh Gia Thật, Phó chính ủy Quân chủng Hải quân cho biết, trước yêu cầu nhiệm vụ ngày càng cao, Quân chủng Hải quân đã triển khai nhiều hình thức, biện pháp đẩy mạnh công tác giáo dục, xây dựng bản lĩnh chính trị, ý chí quyết tâm cho bộ đội. Các đơn vị bộ đội hải quân đã có nhiều hoạt động phối hợp với các địa phương và các lực lượng, hiệp đồng chặt chẽ giữ vững môi trường hòa bình trên biển, phối hợp tuyên truyền sâu rộng về chủ quyền biển đảo. Đặc biệt, Quân chủng Hải quân đã chủ động xây dựng và triển khai nhiều chính sách mới, nhằm chăm lo đời sống và hậu phương của cán bộ, chiến sĩ, giúp bộ đội an tâm tư tưởng, sẵn sàng nhận và hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao.

Trung tướng Nguyễn Sĩ Thăng, Chính ủy Quân khu 1 đưa ra kinh nghiệm chỉ đạo xây dựng cơ quan quân sự cấp huyện, thị xã vững mạnh, góp phần tạo chuyển biến tiến bộ trong xây dựng địa bàn an toàn, duy trì sự ổn định chính trị trong toàn quân khu. Thiếu tướng Mai Văn Lý, Chính ủy Quân đoàn 1 lại nêu kinh nghiệm nâng cao kỹ năng nắm bắt, tiến hành công tác tư tưởng cho đội ngũ cán bộ; biên soạn kỷ yếu, tạo cẩm nang nghề nghiệp cho cán bộ cơ sở. Từ khi triển khai mô hình này, chất lượng công tác tư tưởng ở đơn vị cơ sở thuộc Quân đoàn 1 có sự chuyển biến tích cực.

Theo Thiếu tướng Phạm Huy Tập, Chính ủy Bộ đội Biên phòng, thì tại các đồn biên phòng, đặc biệt là ở vùng biên giới, đang triển khai rất có hiệu quả mô hình cán bộ, chiến sĩ biên phòng học tiếng đồng bào dân tộc địa phương và tiếng nước bạn. Đây là yêu cầu bắt buộc đối với cán bộ, nhằm tăng cường công tác vận động quần chúng, xây dựng an ninh biên giới gắn với củng cố chính quyền cơ sở thôn, bản. Thời gian qua, Bộ tư lệnh Bộ đội Biên phòng đã triển khai ký giao ước kết nghĩa nhân dân giữa các thôn bản hai bên biên giới. Hoạt động này góp phần thắt chặt tình đoàn kết, hữu nghị, giữ vững an ninh chính trị địa bàn. Thiếu tướng Nguyễn Trọng Nghĩa, Chính ủy Quân đoàn 4 cho biết, ở các đơn vị thuộc Quân đoàn 4, hoạt động đối thoại, chất vấn được tổ chức thường xuyên thành nền nếp. Cán bộ từ Bộ tư lệnh Quân đoàn đến các sư đoàn, trung đoàn, lữ đoàn trực thuộc thường xuyên bám sát cơ sở, trực tiếp đối thoại với chiến sĩ, nghe chiến sĩ chất vấn để kịp thời có chỉ đạo, điều chỉnh công tác quản lý, chỉ huy, giáo dục bộ đội.

Nhìn thẳng vào khâu yếu, điểm yếu

Theo Thiếu tướng Nguyễn Văn Thanh, Chính ủy Quân chủng Phòng không – Không quân (PK-KQ), công tác giáo dục, quản lý tư tưởng trong đội ngũ cán bộ, nhân viên kỹ thuật ở một số đơn vị chưa được quan tâm đúng mức nên thường xảy ra vi phạm kỷ luật. Nhiều dự án kỹ thuật PK-KQ được mở, nhưng việc tuyển dụng, sử dụng nguồn nhân lực chưa hợp lý. Cần có cơ chế nâng cao chất lượng công tác đào tạo, tạo nguồn kỹ sư chuyên ngành cho các đơn vị trong quân chủng. Trung tướng Trần Trung Khương, Chính ủy Trường Đại học Chính trị và một số đại biểu của các học viện, nhà trường thì chia sẻ những khó khăn trong công tác tuyển sinh vào các trường sĩ quan khi chất lượng đầu vào chưa được cải thiện, nhất là thí sinh ở khu vực phía Nam. Điều này ảnh hưởng đến việc thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao vào quân đội.

Các đại biểu kiến nghị, cần có những điều chỉnh về chính sách ưu tiên vùng miền cho phù hợp với tình hình thực tế.  Công tác cán bộ, công tác tổ chức ở đơn vị cơ sở hiện nay đã và đang phát sinh một số bất cập cần có giải pháp tháo gỡ. Chất lượng sĩ quan trẻ sau khi ra trường chưa đồng đều. Ở một số đơn vị, một bộ phận sĩ quan trẻ không chịu được áp lực công việc và cuộc sống khó khăn, nảy sinh tư tưởng thiếu an tâm công tác... Công tác xây dựng chi ủy ở chi bộ đại đội đủ quân gặp nhiều khó khăn. Việc bảo đảm nhà ở cho cán bộ trẻ ở các đơn vị hiện nay là một thách thức lớn.

Theo Thiếu tướng Vũ Dương Nghi, Chính ủy Binh chủng Thông tin liên lạc thì công tác cải cách hành chính trong quân đội chưa đạt hiệu quả như mong muốn. Công tác khen thưởng bộc lộ một số bất cập, chồng chéo. Cán bộ cơ sở đang chịu nhiều áp lực từ hệ thống sổ sách, công văn, chỉ thị... Cần giảm bớt việc tổ chức hội họp, dành nhiều thời gian cho cán bộ bám nắm cơ sở, sâu sát bộ đội. Các đơn vị nên đầu tư phát triển mô hình nhà công vụ để giải quyết khó khăn về nhà ở cho cán bộ trẻ. Các đại biểu kiến nghị, TCCT cần định hướng, chỉ đạo kịp thời công tác tuyên truyền về  biển đảo; phối hợp chặt chẽ giữa các đơn vị, các lực lượng trong công tác tuyên truyền, nâng cao ý thức bảo vệ chủ quyền đất nước cả trên biển và trên bộ cho cán bộ, chiến sĩ và nhân dân; chủ động thông tin nhanh về tình hình thời sự cho cán bộ cấp cao phục vụ công tác lãnh đạo, chỉ đạo công tác tư tưởng. Cần có hướng dẫn đổi mới cơ chế hoạt động của các cấp ủy, đoàn thể địa phương liên quan đến phòng thủ khu vực.

Phối hợp đẩy mạnh tuyên truyền, nâng cao hiệu quả quản lý, giáo dục

Kết luận hội nghị, Thượng tướng Ngô Xuân Lịch đánh giá cao những ý kiến phát biểu thẳng thắn, trách nhiệm của các đại biểu. Thời gian qua, mặc dù phải triển khai nhiều nhiệm vụ, có nhiều khó khăn chi phối, song hoạt động CTĐ, CTCT trong toàn quân đã quán triệt, tổ chức thực hiện nghiêm túc các chỉ thị, chương trình, kế hoạch. Nhiều đơn vị có cách làm mới đạt hiệu quả cao. Tình hình chính trị tư tưởng toàn quân ổn định, cán bộ, chiến sĩ an tâm công tác, có quyết tâm cao, sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao. Toàn quân đã triển khai thực hiện Nghị quyết Trung ương 4 (khóa XI) về xây dựng Đảng chặt chẽ, nghiêm túc. Tuy nhiên, chất lượng công tác giáo dục tư tưởng ở một số đơn vị vẫn còn thiếu chiều sâu, việc nắm tư tưởng chưa chặt chẽ, thiếu tính dự báo. Còn bộc lộ những lúng túng trong xử lý các vụ việc nảy sinh. Một số cấp ủy, tổ chức đảng năng lực lãnh đạo còn hạn chế, tính chiến đấu, phê bình, tự phê bình ở một số đơn vị chưa cao.

 Thượng tướng Ngô Xuân Lịch yêu cầu trong thời gian tới, lãnh đạo, chỉ huy các đơn vị phải tập trung làm tốt hơn nữa công tác quản lý, giáo dục tư tưởng, xây dựng bản lĩnh chính trị, ý chí quyết tâm, xác định tốt nhiệm vụ, đẩy mạnh tuyên truyền nâng cao nhận thức về chủ quyền biển, đảo của Tổ quốc cho mọi cán bộ, chiến sĩ. Cần tập trung chỉ đạo thực hiện nghiêm túc, chặt chẽ có hiệu quả Nghị quyết Trung ương 4 về xây dựng Đảng ở các cấp. Các đơn vị chú trọng xây dựng, đổi mới phong cách, tác phong làm việc của đội ngũ cán bộ các cấp; mạnh dạn đưa cán bộ trẻ vào quy hoạch phát triển và bổ nhiệm chức vụ, tăng cường công tác bảo vệ chính trị nội bộ; đẩy mạnh cải cách hành chính. Từng đơn vị phải xác định rõ những khâu yếu, mặt yếu để tập trung lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành, tổ chức thực hiện, phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2012 và những năm tiếp theo.

Bài và ảnh: Tùng Sơn – Duy Minh