Sáng tạo, người thợ quốc phòng

Công nhân Binh đoàn 15 lấy mủ cao su. Ảnh: Internet

Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” những năm qua trong cán bộ, công nhân, lao động quốc phòng (CN-LĐQP) toàn quân ngày càng phát triển sâu rộng, thu được hiệu quả thiết thực, tạo ra nhiều công trình, sản phẩm có giá trị cao. Kết quả đó vừa góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của quân đội, vừa tích cực đưa thị trường hàng hoá của đất nước thêm phong phú, đồng thời cũng là sự chuẩn bị tích cực cho giai đoạn phát triển mới, giai đoạn đất nước trở thành thành viên chính thức của Tổ chức thương mại thế giới (WTO).

Các nhà máy, xí nghiệp quốc phòng đều có những biện pháp đẩy mạnh phong trào thi đua, tích cực đổi mới và cụ thể hoá nội dung, hình thức, nâng cao tính hiệu quả và giành các đỉnh cao của phong trào thi đua trên mọi lĩnh vực công tác. Từ phong trào thi đua đã có hàng nghìn sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, giải pháp ứng dụng khoa học tiên tiến, giải quyết khó khăn trong sản xuất, tiết kiệm, sử dụng và khai thác hiệu quả các trang thiết bị công nghệ. Nhiều sáng kiến cải tiến và quy trình công nghệ được áp dụng làm giảm giá thành sản phẩm, giải quyết những khó khăn về vật tư, khí tài, nhiều chủng loại thay thế được hàng nhập ngoại, bảo đảm cho sản xuất, sửa chữa, nâng cao hệ số kỹ thuật VKTB, tạo ra nhiều công trình, sản phẩm chất lượng cao cả về quốc phòng và kinh tế. Chỉ tính từ năm 2006 đến nay, trong CN-LĐQP đã có hơn 620 công trình, sản phẩm và gần 2.100 sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, làm lợi hàng chục tỷ đồng.

Nhà máy Z121 (Tổng cục Công nghiệp quốc phòng) phát động phong trào “Cơ khí hoá, tự động hoá dây chuyền sản xuất”, động viên đội ngũ cán bộ, CN-LĐQP phát huy trí tuệ, lao động sáng tạo, nghiên cứu chế tạo được nhiều thiết bị và dây chuyền công nghệ chất lượng cao, thay thế được hàng nhập ngoại để mở rộng sản xuất. Nhà máy tổ chức nhiều hội thao, hội thi thợ giỏi, luyện tay nghề bậc thợ, nâng cao trình độ cho CN-LĐQP. Hằng năm, trung bình nhà máy có hơn 300 sáng kiến, cải tiến, làm lợi hàng tỷ đồng. Bộ lửa đạn pháo, Kíp vi sai an toàn hầm lò (giải thưởng VIFOTEX, giải thưởng Khoa học Nhà nước); Kíp vi sai phi điện, Hệ thống tẩy rửa tự động, Máy nghiền xút… là những sản phẩm, sáng kiến có giá trị thực tiễn cao của nhà máy trong những năm gần đây.

Đội ngũ CN-LĐQP của Nhà máy Z119 (Quân chủng Phòng không- Không quân) luôn chủ động khắc phục khó khăn, nghiên cứu khôi phục, sửa chữa, sản xuất các loại vật tư, phụ tùng thay thế cho ra-đa, bảo đảm nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ. Những năm qua nhà máy có hàng trăm đề tài nghiên cứu khoa học, sáng kiến, cải tiến kỹ thuật được áp dụng vào sản xuất hiệu quả. Riêng từ đầu năm 2007 đến nay, nhà máy có 20 sáng kiến và một đề tài được nghiệm thu, đưa vào sử dụng. Tác giả của những sáng kiến không chỉ là kỹ sư, nhân viên kỹ thuật, mà đa số của công nhân trực tiếp sản xuất, sửa chữa khí tài, như: thợ bậc 7/7 Đào Quyết Thắng, thợ bậc 6/7 Phạm Thị Mỏng, thợ bậc 6/7 Lại Đức Dương… Với phương châm: “Kỹ sư-đề tài, công nhân-sáng kiến”, ở vị trí công tác nào, những người lính thợ đều phát huy khả năng sáng tạo và ý chí vươn lên làm chủ khoa học kỹ thuật, không những khắc phục được tình trạng khan hiếm linh kiện, vật tư giá thành cao, mà còn chủ động về vật tư thay thế. Xưởng H01 (Tổng cục kỹ thuật) là đơn vị làm nhiệm vụ sửa chữa xe máy, đo lường, kiểm định VKTB phục vụ công tác huấn luyện, SSCĐ. Ở đây, phong trào thi đua của từng tổ sản xuất gắn với từng phân xưởng và đơn vị. Mỗi người thợ đều đăng ký sáng kiến, cải tiến kỹ thuật. Từ đầu năm đến nay, Xưởng có nhiều sáng kiến đã nghiệm thu, đưa vào sử dụng, tiêu biểu là sáng kiến “Giá chỉnh khung xe M151” của thợ gò hàn bậc 7/7 Lê Hoàng Bá.

Đội ngũ CN-LĐQP của Nhà máy Z119 (Quân chủng Phòng không- Không quân) luôn chủ động khắc phục khó khăn, nghiên cứu khôi phục, sửa chữa, sản xuất các loại vật tư, phụ tùng thay thế cho ra-đa, bảo đảm nhiệm vụ huấn luyện, SSCĐ. Những năm qua nhà máy có hàng trăm đề tài nghiên cứu khoa học, sáng kiến, cải tiến kỹ thuật được áp dụng vào sản xuất hiệu quả. Riêng từ đầu năm 2007 đến nay, nhà máy có 20 sáng kiến và một đề tài được nghiệm thu, đưa vào sử dụng. Tác giả của những sáng kiến không chỉ là kỹ sư, nhân viên kỹ thuật, mà đa số của công nhân trực tiếp sản xuất, sửa chữa khí tài

Thấm sâu ý nghĩa, tác dụng của phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, lính thợ các đơn vị kho, trạm đã không quản ngại khó khăn nguy hiểm, vùng sâu vùng xa, cần mẫn với công việc tiếp nhận, cấp phát, bảo quản, bảo dưỡng, sửa chữa VKTB; tích cực tham gia chuyển giao kỹ thuật công nghệ mới, nâng cao hệ số kỹ thuật cho VKTB. Qua đó đã xuất hiện nhiều điển hình tiên tiến là CN-LĐQP, như: Thiếu tá Đinh Văn Chinh, thợ bậc 7/7 (Nhà máy Z133, Tổng cục Kỹ thuật) tích cực học hỏi, rèn luyện “giỏi một nghề, biết nhiều nghề”, mỗi năm có từ 2 đến 3 sáng kiến, cải tiến được áp dụng vào sản xuất, 15 năm liên tục giữ vững danh hiệu Chiến sĩ thi đua. Thợ hàn bậc 6/7 Phạm Văn Khắc ở đội sửa chữa cơ điện Đoàn 595 (Bộ tư lệnh Bảo vệ Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh) say mê học tập với tinh thần trách nhiệm cao, nhiều khi phải làm liên tục gần 20 giờ/ngày đêm, nhưng vẫn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, 5 năm liền đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua. Đại tá Phan Duy Thường, Giám đốc Nhà máy Z111 (Tổng cục Công nghiệp quốc phòng), là người luôn quan tâm, chăm lo tạo việc làm, nâng cao đời sống cho người lao động. Nhà máy luôn hoàn thành vượt mức kế hoạch, năm 2004 được Đảng và Nhà nước phong tặng danh hiệu đơn vị Anh hùng Lao động. Không chỉ giỏi quản lý, điều hành nhà máy, Giám đốc Phan Duy Thường còn say mê nghiên cứu khoa học, chủ trì nhiều đề tài, chế thử thành công nhiều sản phẩm. Năm 2005, anh được tặng danh hiệu Anh hùng Lao động và năm 2006, nhận giải thưởng Doanh nhân Việt Nam tiêu biểu.

Đội ngũ những người thợ quốc phòng thời đổi mới, dù là người lãnh đạo, chỉ huy hay là người thợ bình thường, đều kiên trì vượt mọi khó khăn, tìm tòi, sáng tạo, phát huy phẩm chất tốt đẹp của Bộ đội Cụ Hồ. Thành tích của họ đã đóng góp thiết thực vào quá trình hiện đại hoá quân đội, xứng đáng là bộ phận ưu tú của giai cấp công nhân Việt Nam. Để phát huy hơn nữa khả năng lao động sáng tạo, hiện nay đội ngũ cán bộ, CN-LĐQP đang sôi nổi thực hiện chương trình tri thức hoá công nhân lao động. Mỗi tổ chức công đoàn cơ sở phấn đấu xây dựng “nhóm thợ kỹ thuật công nghệ cao”, “nhóm thợ nòng cốt”, “CLB thợ giỏi, thợ lành nghề”… đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của quân đội và phát triển nền công nghiệp quốc phòng.

MAI PHƯƠNG