Đại tá Hà Sơn Hải, Tổng giám đốc Tổng công ty Sông Thu (Tổng cục Công nghiệp Quốc phòng) khẳng định: “Trong những năm qua, đơn vị luôn coi trọng chăm lo cải thiện và nâng cao đời sống cán bộ, công nhân viên. Đó vừa là mục tiêu, vừa là động lực thúc đẩy sản xuất và kinh doanh phát triển”...
QĐND - Đại tá Hà Sơn Hải, Tổng giám đốc Tổng công ty Sông Thu (Tổng cục Công nghiệp Quốc phòng) khẳng định: “Trong những năm qua, đơn vị luôn coi trọng chăm lo cải thiện và nâng cao đời sống cán bộ, công nhân viên. Đó vừa là mục tiêu, vừa là động lực thúc đẩy sản xuất và kinh doanh phát triển”.
Buổi đầu gia nhập “đội hình” đóng mới và sửa chữa tàu biển, Ban giám đốc Tổng công ty rất trăn trở làm sao để đưa đơn vị vươn lên, bảo đảm tốt cuộc sống cho người lao động. Thế rồi những ngày sát cánh cùng công nhân, Ban giám đốc Tổng công ty đã tìm ra hướng đi thích hợp, khuyến khích đội ngũ cán bộ, kỹ sư phát huy trí tuệ, công sức cho những dự án mới. Ở đó, sự sáng tạo của công nhân thông qua những sáng kiến cải tiến kỹ thuật đã góp phần cải thiện, nâng cao năng suất lao động. Từ năm 2011-2014, Tổng công ty Sông Thu có 77 sáng kiến cải tiến kỹ thuật được áp dụng vào lĩnh vực sản xuất, kinh doanh, làm lợi cho Nhà nước hơn 5,3 tỷ đồng. Đáng chú ý, nhiều sáng kiến được hội đồng khoa học các cấp đánh giá rất cao. Sáng kiến “Thay đổi phương án dùng tải trọng thử tải vận hành sàn nâng 3000 tấn” của nhóm tác giả Dương Quốc Việt và Nguyễn Xàng là một trong nhiều ví dụ điển hình. Sáng kiến này không những làm lợi cho Nhà nước khoảng 300 triệu đồng, mà còn rút ngắn thời gian thử tải, tận dụng được nhân công và xe cẩu tại chỗ. Hoặc giải pháp “Thay thế việc thuê ngoài bằng phương án sử dụng nhân lực, trang thiết bị máy móc tại chỗ để thi công phần nội thất văn phòng 11 tầng” của nhóm tác giả Hà Sơn Hải và Nguyễn Thị Thủy đã rút ngắn thời gian thi công, giảm được chi phí thiết kế, giám sát và các chi phí phụ khác so với thuê nhà thầu bên ngoài, làm lợi cho Nhà nước khoảng 1 tỷ đồng…
Với quan điểm “Quan tâm, chăm lo chu đáo sức khỏe và thu nhập của người lao động”, Tổng công ty Sông Thu luôn chăm lo đầy đủ về đời sống, các chế độ của người lao động. Thiếu tá QNCN Nguyễn Xàng tâm sự: “Thu nhập ổn định, đời sống ngày một nâng lên, vì thế anh em công nhân chúng tôi yên tâm, yêu ngành, yêu nghề, gắn bó, chung tay xây dựng đơn vị...”.
PHAN TIẾN DŨNG