Bày tỏ sự nhất trí cao với các dự thảo văn kiện trình Đại hội, đặc biệt là các yêu cầu, các quan điểm đột phá về phát triển nguồn nhân lực, đồng chí Lê Quang Tùng nêu rõ, Đồng bằng sông Cửu Long là một trong bốn vùng động lực tăng trưởng, với 13% diện tích tự nhiên và 18% dân số cả nước; được quy hoạch với tầm nhìn trở thành trung tâm kinh tế bền vững, năng động và hiệu quả cao của cả nước, tập trung vào nông nghiệp chất lượng cao, kinh tế biển, dịch vụ, du lịch, công nghiệp chế biến. Trong đó, TP Cần Thơ giữ vị trí trung tâm vùng, có vai trò là đầu tàu trong tổ chức không gian phát triển, dẫn dắt liên kết, thúc đẩy và chuyển dịch cơ cấu kinh tế, nâng cao sức cạnh tranh của cả vùng, đồng thời là trung tâm đổi mới sáng tạo và phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao của vùng Đồng bằng sông Cửu Long.

 Đồng chí Lê Quang Tùng, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Thành ủy Cần Thơ trình bày tham luận tại Đại hội. 

Trong những năm vừa qua, với sự nỗ lực thực hiện khâu đột phá chiến lược về phát triển nguồn nhân lực, mạng lưới giáo dục đào tạo, nghiên cứu khoa học của thành phố Cần Thơ được quan tâm đầu tư và hiện đại hóa.

Tuy nhiên, đồng chí Bí thư Thành ủy Cần Thơ cũng thẳng thắn chỉ rõ, tỷ lệ lao động qua đào tạo của vùng Đồng bằng sông Cửu Long mới đạt 14,5%, thấp nhất trong các vùng trong cả nước. Nguồn nhân lực trình độ cao trong các lĩnh vực mũi nhọn còn hạn chế. Hạ tầng giáo dục, khoa học công nghệ của vùng còn yếu và thiếu. Công tác dự báo cung cầu nhân lực và liên kết đào tạo trong vùng còn bất cập, thiếu các cơ sở đào tạo nghề, dạy nghề đạt chuẩn khu vực và quốc tế. Các cơ chế chính sách đãi ngộ nhân tài cũng chưa thực sự hấp dẫn để thu hút các chuyên gia, giảng viên, nhà khoa học về với vùng.

Hòa nhịp cùng cả nước trong kỷ nguyên phát triển mới, các địa phương vùng Đồng bằng sông Cửu Long và TP Cần Thơ đang đứng trước những yêu cầu đổi mới mạnh mẽ về tư duy quản trị, nâng cao năng lực thực thi, quyết tâm hành động để chuyển đổi mô hình phát triển, hướng tới mục tiêu phát triển nhanh, bền vững cũng như duy trì tốc độ tăng trưởng cao liên tục trong thời gian tới. Trong đó, yếu tố mấu chốt đối với vùng Đồng bằng sông Cửu Long là nguồn lực con người phải thực sự trở thành động lực then chốt cho sự phát triển bứt phá. Phải phát triển được đội ngũ cán bộ quản lý, chuyên gia khoa học công nghệ, doanh nhân và người lao động có trình độ chuyên môn cao, có năng lực, khát vọng phát triển và làm nền tảng vững chắc để nâng cao năng suất lao động, chất lượng, hiệu quả cũng như sức cạnh tranh của vùng.

Để xây dựng, phát triển TP Cần Thơ trở thành trung tâm đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao của vùng Đồng bằng sông Cửu Long, Đảng bộ TP Cần Thơ xác định: Tiếp tục tổ chức thực hiện nghiêm túc, hiệu quả, sáng tạo các nghị quyết, kết luận của Trung ương về phát triển nguồn nhân lực, nhất là các chủ trương, giải pháp đột phá, chính sách đặc thù vượt trội. Tập trung thu hút các cơ sở đào tạo, doanh nghiệp đào tạo, tiến tới hình thành mạng lưới dạy nghề của thành phố, đảm bảo chất lượng, đồng bộ, hiện đại. Ban hành các cơ chế, chính sách đặc thù của địa phương nhằm khuyến khích các giảng viên, chuyên gia công tác tại thành phố; quan tâm đến các chính sách hỗ trợ học sinh, sinh viên, chính sách về tài chính, học bổng, đào tạo sinh viên tài năng.

Song song với đó, thành phố sẽ đi đầu trong việc hợp tác chiến lược với các cơ sở đào tạo trong hình thành mạng lưới liên kết hệ sinh thái tri thức mở, mô hình “ba nhà” (Nhà nước, nhà trường và doanh nghiệp). Ưu tiên nguồn lực và phấn đấu là địa phương đi đầu trong phát triển khoa học công nghệ và chuyển đổi số của vùng Đồng bằng sông Cửu Long. Xây dựng trung tâm đổi mới sáng tạo thành phố, xây dựng khu đại học khoa học công nghệ tập trung, đẩy mạnh chuyển đổi số, xây dựng cơ sở dữ liệu quản lý nguồn nhân lực tương thích gắn kết với cơ sở dữ liệu quốc gia.

Để phát huy vai trò trung tâm trong đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao vùng Đồng bằng sông Cửu Long, đồng chí Lê Quang Tùng cho biết Đảng bộ thành phố kiến nghị Trung ương sớm nghiên cứu sửa đổi các nghị quyết của Bộ Chính trị, Quốc hội, Chính phủ về phát triển vùng Đồng bằng sông Cửu Long nói chung và TP Cần Thơ nói riêng với tầm nhìn, định hướng và các đột phá chiến lược trong thời gian tới. Trong đó, có các cơ chế, chính sách đặc thù của lĩnh vực giáo dục đào tạo và phát triển nguồn nhân lực để vùng Đồng bằng sông Cửu Long và TP Cần Thơ phát triển nhanh, bền vững, đóng góp vào sự phát triển chung của đất nước.