Nhu cầu tuyển dụng tăng cao

Theo báo cáo của Trung tâm Dịch vụ việc làm thành phố Đồng Nai, dự kiến trong năm 2026, các doanh nghiệp trên địa bàn có nhu cầu tuyển dụng khoảng 173.000 lao động, tăng gần 20% so với năm trước. Trong đó, lao động phổ thông chiếm tỷ trọng lớn với gần 134.000 vị trí việc làm. Riêng trong quý II-2026, nhu cầu tuyển dụng lên tới 14.000 lao động nhằm đáp ứng kế hoạch mở rộng sản xuất và thực hiện các đơn hàng xuất khẩu. Các ngành nghề có nhu cầu tuyển dụng cao gồm: Dệt may, giày da, điện tử, cơ khí, chế biến gỗ và xây dựng…

Các doanh nghiệp tuyển dụng lao động thông qua các phiên giao dịch việc làm trên địa bàn thành phố Đồng Nai. Ảnh: LÊ NGUYỄN 

Nhu cầu nhân lực gia tăng khiến nhiều doanh nghiệp tại các khu công nghiệp: Nhơn Trạch, Long Khánh, Bàu Xéo, Amata, Đồng Phú... liên tục mở các đợt tuyển dụng quy mô lớn. Không chỉ tăng về số lượng, thị trường lao động Đồng Nai còn ghi nhận sự cải thiện thu nhập và chế độ đãi ngộ. Nhiều doanh nghiệp còn có thêm các chính sách hỗ trợ nhà ở, xe đưa đón, thưởng năng suất và phúc lợi nhằm thu hút người lao động trong bối cảnh cạnh tranh nhân sự gay gắt. Cụ thể, như Công ty TNHH Hyosung Đồng Nai (Khu công nghiệp Nhơn Trạch 5) hay Công ty TNHH Hwaseung Vina (Khu công nghiệp Nhơn Trạch 1) thường xuyên tuyển dụng số lượng lớn lao động phổ thông với thu nhập dao động 9-14 triệu đồng/tháng. Bên cạnh đó, doanh nghiệp còn tổ chức xe đưa đón công nhân hằng ngày; đồng thời duy trì nhiều chế độ phúc lợi về tiền thưởng, chăm lo đời sống và các hoạt động hỗ trợ khác.

Đặc biệt, việc triển khai và chuẩn bị đưa vào khai thác các dự án hạ tầng giao thông trọng điểm, đặc biệt là Sân bay Long Thành cũng tạo động lực tăng trưởng cho thị trường lao động. Theo Sở Nội vụ thành phố Đồng Nai, dự án Sân bay Long Thành dự kiến cần tuyển gần 14.000 lao động (giai đoạn 1 cần 4.000-6.000 lao động). Các vị trí tuyển gồm: Nhân viên lái xe, nhân viên thu phí, nhân viên thu phí chất thải, giám sát chân đỗ, nhân viên kiểm tra… Các dự án hạ tầng và giao thông khác trên địa bàn thành phố cũng cần tuyển số lượng lớn lao động từ phổ thông đến trình độ đại học...

Tăng cường kết nối cung - cầu lao động

Theo đại diện lãnh đạo Sở Nội vụ thành phố Đồng Nai, để thực hiện mục tiêu của thành phố Đồng Nai đến năm 2030 có 2,6 triệu lao động có việc làm, Sở Nội vụ phấn đấu tạo việc làm, cung ứng và giới thiệu việc làm cho 40.000-42.000 lao động/năm, đáp ứng nhu cầu sử dụng lao động của doanh nghiệp trên địa bàn thành phố và các địa phương liên kết. Giai đoạn 2026-2030, phấn đấu hỗ trợ việc làm cho khoảng 160.000-168.000 lượt lao động. Hiện tại, do nhu cầu tuyển dụng tăng cao, nhiều doanh nghiệp trên địa bàn thành phố gặp khó khăn trong việc tìm kiếm nguồn nhân lực phù hợp. Tình trạng thiếu hụt lao động cục bộ xuất hiện tại một số khu công nghiệp do lao động dịch chuyển về các địa phương khác hoặc lựa chọn những công việc có điều kiện làm việc và thu nhập tốt hơn.

Trước thực trạng trên, Trung tâm Dịch vụ việc làm thành phố Đồng Nai đã tăng cường kết nối cung - cầu lao động thông qua việc tổ chức các phiên giao dịch việc làm theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến, tạo điều kiện để doanh nghiệp và người lao động tiếp cận thông tin tuyển dụng nhanh chóng, hiệu quả. Thông qua các sàn giao dịch việc làm, hàng nghìn vị trí tuyển dụng thuộc nhiều ngành nghề, lĩnh vực đã được giới thiệu, góp phần đáp ứng phần nào nhu cầu nhân lực của doanh nghiệp trong thời gian qua. Không chỉ tập trung tại các khu vực đô thị và khu công nghiệp, trung tâm còn phối hợp với chính quyền địa phương tổ chức các phiên giao dịch việc làm lưu động tại nhiều xã trên địa bàn thành phố. Qua đó góp phần giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập cho người dân; đồng thời bổ sung nguồn lao động cho các doanh nghiệp đang có nhu cầu tuyển dụng lớn.

Trong bối cảnh thị trường lao động đang có nhiều biến động, việc duy trì thường xuyên các phiên giao dịch việc làm là giải pháp hiệu quả nhằm thúc đẩy giải quyết việc làm, giảm tỷ lệ thất nghiệp và hỗ trợ phát triển kinh tế – xã hội tại địa phương. Qua đó, đáp ứng nguồn nhân lực đóng góp quan trọng vào sự phát triển kinh tế-xã hội của của thành phố Đồng Nai.