Thường vụ, Đảng ủy Cục KTBC tập trung lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức quán triệt, triển khai kịp thời, nghiêm túc nghị quyết các cấp, xây dựng nghị quyết chuyên đề về lãnh đạo công tác KTGS nhiệm kỳ 2015-2020 của Đảng ủy và Ủy ban kiểm tra (UBKT) Đảng ủy cục và các chỉ thị, kế hoạch, hướng dẫn triển khai công tác KTGS thống nhất, chặt chẽ trong Đảng bộ cục.

Cùng với việc lãnh đạo, giáo dục, quán triệt cho cấp ủy, UBKT các cấp và cán bộ về công tác KTGS; Đảng ủy, BTV Đảng ủy tập trung lãnh đạo, chỉ đạo cấp ủy các cấp trong Đảng bộ cục đổi mới phong cách lãnh đạo, theo hướng quyết liệt, có trọng tâm, trọng điểm, hướng về cơ sở, chú trọng bảo đảm sự lãnh đạo trực tiếp, toàn diện của các cấp ủy đảng trên tất cả mặt công tác. Đồng thời, chỉ đạo người đứng đầu cấp ủy, chỉ huy đơn vị tăng cường tiếp xúc, đối thoại dân chủ với cán bộ, chiến sĩ để kịp thời nắm tâm tư tình cảm, nguyện vọng và giải quyết các vấn đề bức xúc, nổi cộm ở cơ sở.

Thiếu tướng Đỗ Đình Phong, Phó bí thư Đảng ủy, Cục trưởng Cục Kỹ thuật Binh chủng báo cáo công tác kỹ thuật với thủ trưởng Tổng cục Kỹ thuật. Ảnh: Hữu Học.

Tập trung lãnh đạo, chỉ đạo tăng cường công tác KTGS nhằm nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các cấp ủy, tổ chức đảng, trách nhiệm của người đứng đầu, góp phần lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện hiệu quả các chỉ thị, nghị quyết các cấp và nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị. Công tác KTGS đã bám sát các chỉ thị, nghị quyết, các kết luận của trên và của cấp mình để KTGS, đôn đốc thực hiện; kịp thời phát huy ưu điểm, chỉ rõ tồn tại, khuyết điểm, xử lý nghiêm các tổ chức, cá nhân có vi phạm, bảo đảm chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước được thực hiện nghiêm túc, hiệu quả.

Quán triệt phương châm “giám sát mở rộng, kiểm tra có trọng tâm, trọng điểm”, Ban Chấp hành, BTV Đảng ủy Cục KTBC phân công từng đồng chí bám sát lĩnh vực, cơ quan, đơn vị phụ trách; thường xuyên báo cáo kết quả nắm tình hình với BTV Đảng ủy cục; qua đó, giúp Đảng ủy cục nắm chắc tình hình cơ quan, đơn vị, phục vụ kịp thời công tác lãnh đạo, chỉ đạo; giúp tổ chức đảng và đảng viên có ý thức hơn trong việc chấp hành các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; nâng cao ý thức, trách nhiệm trong thực hiện nhiệm vụ được giao, giữ gìn phẩm chất đạo đức, lối sống của đảng viên, cấp ủy viên.

Nét nổi bật trong công tác KTGS của Đảng bộ Cục KTBC từ đầu nhiệm kỳ đến nay là luôn thực hiện đồng bộ giữa công tác kiểm tra và công tác giám sát. Tăng cường KTGS đối với cán bộ chủ chốt, người đứng đầu cấp ủy, thủ trưởng cơ quan, đơn vị. Cấp ủy và UBKT các cấp tích cực, chủ động bám sát cơ sở, nắm chắc tình hình, lựa chọn đối tượng, nội dung giám sát phù hợp, hướng vào những vấn đề trọng tâm, bức xúc, những vấn đề nhạy cảm, những lĩnh vực dễ phát sinh sai phạm. Từ đầu nhiệm kỳ đến nay, cấp ủy, UBKT các cấp đã kiểm tra 51 lượt tổ chức đảng; trong đó có 7 đảng ủy cơ sở, 3 chi bộ cơ sở, 38 chi bộ trực thuộc đảng bộ cơ sở; 866 lượt đảng viên, trong đó có 141 lượt cấp ủy viên (chiếm 58,75%) và 203 lượt cán bộ (đạt 19,38% so với tổng số đảng viên được kiểm tra). Bình quân hằng năm kiểm tra 20,1% tổng số đảng viên toàn đảng bộ, đạt 100,4% chỉ tiêu kế hoạch. 

Để tiếp tục thực hiện tốt nhiệm vụ công tác KTGS nói chung, KTGS cán bộ nói riêng, nhất là trong thời điểm hiện nay, công tác KTGS càng đặt ra yêu cầu cao hơn, Đảng bộ Cục KTBC đang triển khai thực hiện quyết định của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng về tổ chức lại cơ quan TCKT và các cục chuyên ngành, tập trung kiện toàn cơ quan cục đồng thời hoàn tất mọi công tác chuẩn bị và tổ chức Đại hội nhiệm kỳ 2020-2025, đòi hỏi hoạt động KTGS được đặc biệt coi trọng, nhất là công tác chuẩn bị nhân sự. Theo đó, Đảng ủy Cục KTBC xác định rõ: Công tác nhân sự cấp ủy khóa mới là nhiệm vụ đặc biệt, nhân tố bảo đảm cho thành công của đại hội, cũng như việc triển khai thực hiện thắng lợi các nghị quyết của đại hội trong nhiệm kỳ mới. Yêu cầu đặt ra đối với Đảng ủy cục là phải lựa chọn nhân sự cấp ủy khóa mới đủ phẩm chất, trình độ, năng lực, ngang tầm yêu cầu nhiệm vụ.

Trước hết, các cấp ủy, tổ chức đảng phải thường xuyên tự kiểm tra, tự rà soát về công tác cán bộ để kịp thời chỉ ra những ưu điểm để phát huy, phát hiện những hạn chế, khuyết điểm để chủ động khắc phục, chấn chỉnh, nhất là trong việc thực hiện quy trình, quy định, thủ tục, tiêu chuẩn, điều kiện về công tác cán bộ. Phải nhận diện rõ và đấu tranh quyết liệt đối với những biểu hiện tiêu cực, “cục bộ”, “thân quen”, “lợi ích nhóm”, mất dân chủ, thiếu gương mẫu, “nể nang, dễ dãi”, “chạy chọt, vận động, tranh thủ lẫn nhau” trong quy hoạch, đề bạt, bổ nhiệm, thăng cấp bậc quân hàm, thực hiện chính sách đối với cán bộ.

Cấp ủy, tổ chức đảng, UBKT các cấp tăng cường giám sát; nắm chắc tình hình đảng viên, tập trung vào đối tượng là cấp ủy viên, cán bộ thuộc diện cấp ủy cùng cấp quản lý, trước hết là cán bộ chủ chốt, đảng viên được quy hoạch nguồn nhân sự tham gia cấp ủy khóa tới và dự kiến là đại biểu dự đại hội đảng bộ cấp trên. Chú ý mở rộng giám sát đối với tất cả các khâu trong công tác cán bộ và việc thực hiện quy trình giới thiệu nhân sự cấp ủy nhằm kịp thời ngăn ngừa khuyết điểm từ lúc mới manh nha, không để thiếu sót, khuyết điểm trở thành vi phạm...

Thực hiện tốt những vấn đề này là tích cực góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ cấp ủy các cấp có đủ năng lực, phẩm chất, uy tín, thật sự TSVM, góp phần vào thành công của Đại hội Đảng bộ Cục KTBC, tiến tới Đại hội Đảng bộ TCKT lần thứ X, nhiệm kỳ 2020-2025.

Đại tá VŨ VĂN CƯỜNG - Bí thư Đảng ủy, Phó cục trưởng Cục Kỹ thuật Binh chủng, Tổng cục Kỹ thuật