Chúng tôi rất quan tâm giải quyết tốt mối quan hệ cán-binh. Đối với những chiến sĩ có biểu hiện vi phạm kỷ luật, cán bộ đại đội, trung đội trực tiếp gặp gỡ, nhắc nhở với thái độ ân cần, giúp người vi phạm nhận rõ khuyết điểm, quyết tâm khắc phục. Cán bộ làm gương cho chiến sĩ, cấp trên mẫu mực, cấp dưới noi theo-phương châm đó được các cơ quan, đơn vị thực hiện hiệu quả. Xin nêu ví dụ, Binh nhì Nguyễn Văn Nam được giao công việc bếp núc, nhưng vì cả ngày tập lăn, lê, bò, trườn nên người thấm mệt, ngủ say, quên nhiệm vụ nấu ăn. Mỗi người một việc, chẳng còn ai, vậy là tôi kiêm luôn nhiệm vụ “đầu bếp”. Tỉnh dậy, thấy cơm ngon, canh ngọt, Nam đỏ mặt khi biết người “đóng thế” là tôi. Từ đó Nam vừa nhận thức rõ khuyết điểm, vừa tin tưởng ở chỉ huy, hăng say học tập, rèn luyện, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ khóa huấn luyện.

Sự quan tâm, gần gũi của lãnh đạo, chỉ huy đơn vị đối với cấp dưới đã góp phần tạo sức mạnh tổng hợp để đơn vị luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Thượng úy TRẦN MINH HIẾU (Trung đội trưởng Khu huấn luyện Tiểu đoàn 5, Trung đoàn 142, Sư đoàn 315, Quân khu 5)